Психологический мастермайнд для командиров специальных подразделений прошел в Шымкенте, сообщает Polisia.kz.
Сегодня руководителю в органах полиции необходимо быть не только профессионалом своего дела, но также и способным разбираться в вопросах психологического характера и уметь решать их. Руководители, стремящиеся к повышению своего профессионального мастерства, овладевающие определенными психологическими умениями и навыками, развивающие свой лидерский потенциал, способны обеспечить высокий уровень управленческой продуктивности.
В целях совершенствования указанных качеств для руководящего состава специального отряда быстрого реагирования ДП Шымкента проведен психологический мастермайнд.
В малом зале главного полицейского ведомства города собралось свыше 30 человек. В их числе первый замначальника департамента Ермахан Абдраманов, замначальника управления кадровой политики Екатерина Точилова, руководители подразделений СОБРа, инспектор-психологи департамента полиции и его районных управлений, а также приглашенные гости — специалисты в области психологии.
На мероприятии с докладами в рамках темы «Управленческие компетенции руководителя и виды управленческого стиля» выступили старший инспектор Акерке Тастемирова, старший преподаватель учебного центра МВД РК им. Б.Момышулы Нургуль Куанышбековна, психолог ДП Туркестанской области Айгерим Исаева и независимый эксперт-психолог Жазира Есмурзаева.
В ходе мастермайнд-встречи отмечено, что главный акцент в развитии профессионализма руководителя в полиции ставится на формировании и развитии их психологической компетентности как важной характеристики. Это проявляется в умении взаимодействовать с окружающими людьми, быстро ориентироваться в социальных ситуациях, правильно выявлять личностные особенности подчиненных и находить стратегии взаимодействия с ними. В качестве примеров полицейские с психологами разобрали реальные ситуации, которые могут встретиться в службе.
В завершение, участникам, проявившим активность на мероприятии, вручили Благодарственные письма.
